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理事長あいさつ
MESSAGE
子どもが笑顔で通える
歯医者さんであるために、
保育士さんの力が必要です
こんにちは。医療法人まつい歯科クリニック 理事長 松井利賢です。私たちは「患者さんひとりひとりが持っておられる、治療への悩み、不安をしっかり理解すること」をモットーとしています。
治療だけでなく患者さんを理解するためにコミュニケーションを大切にしており、チーム全体で対応しております。その為、スタッフみんなで治療(医療)に取り組んでおり、一人でも欠けると患者さんに対する治療が成り立たないのでスタッフ一人一人を大切にしている職場です。
保育士さんは歯科医院で何をするのか？必要なのか？と思われると思いますが、当院で子供の患者さんが多く、子供とのコミュニケーションや楽しんで通えるために保育士さんの力が必要となっております。現在も多くの保育スタッフが協力して運営しております。
保育スタッフは患者さんの託児だけでなく、子供の治療の際のアシストについてもらうことによって笑顔で診療をすることができたり、親御さんへの治療内容の説明や、衛生管理（器具の洗浄や滅菌）も行っていただいております。
みんなが長く安心して働ける
環境を整えています
歯科関係の業務に関してはカリキュラムでステップアップしながら、患者さんに対しての治療に不安があっても、複数のメンター（指導係）をつけてしっかりサポートしていきます。
悩んだ時は、理事長含め歯科医師や歯科衛生士など他のスタッフにも相談しやすい環境をつくっており、面談を通して事務スタッフに相談することも可能です。
勤務されている方の中には、現在も産休中のスタッフがおり、産休育休の取得実績は多数あります。また、復帰へのサポートや復帰後の業務の不安にも全体でサポートしております。提携の保育園の用意や常勤の時短勤務制度もあり、お母さんのスタッフの負担を少なくする取り組みを行っており、お子さんに合わせた勤務が可能です。まつい歯科クリニックでは、皆さんが長く勤務しやすい環境を整えることを大切にしています。
医療法人まつい歯科クリニック
- 理事長
- 松井 利賢
MATSUI TOSHIMASA
私たちが求める人物像
POLICY
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患者さんもスタッフ同士も思いやり、お互いに寄り添って接することができる人。
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チームワークを大切にし、お互いがいる事は当たり前ではないことを忘れず、感謝の気持ちを持って接し、協力できる人。
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医療従事者としての自覚と、スキルアップへの意欲を忘れない人。
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先輩スタッフが
1人以上ついてサポートメンター
制度
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社会人として
成長できる外部講師
セミナー -
外部セミナー
受講費
補助全額or一部負担
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資格取得
サポート
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自己研鑽を
しっかり評価！キャリア
アップ制度 -
業務をスムーズに！
インカム
連携
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マニュアル
完備専門業務〜接遇まで
紙媒体・動画でご用意 -
厚生労働省認定
臨床研修
施設研修プログラムが充実
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スタッフ同士の交流も
多くみんな仲良し人間関係
が良好！ -
仕事後の時間も
充実！18:00
診療終了 -
勤務時間
7〜7.5
時間制ワークライフバランス◎
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子育て中スタッフは
時短勤務
早番制度も17:30上がりも可能
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祝日振替
なし
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年間休日
120日以上有給と合わせて
130日以上も可能！ -
GW・夏季・年末年始
長期休暇
特別休暇ウェディング休暇など
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育休・産休
取得実績多数
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社員補助
・歯科診療費
・物品販売
・健康診断
・ワクチン接種 -
社会保険
完備健康保険／厚生年金
雇用保険／労災保険 -
昇給あり
明確な評価制度で
やりがいがある！
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インセン
ティブ支給
- などなど、
皆さんの成長とやりがいを応援する
仕組みが充実しています！ - 高崎駅・北高崎駅周辺の歯科医院で保育士の求人応募、職場復帰をお探しの方は
医療法人まつい歯科クリニックへお問い合わせください。
CAREER PATH
保育士のキャリアステップ
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入職～3ケ月
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社会人としての考え方・法人のルール・診療における基本業務を今までの経験値とすり合わせ、身につける。キッズルームの運営ルールを確認し、キッズルームの預り業務を行う。
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3ヶ月～1年目
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Drや先輩にチェックを受けながら、自信を持って患者様に接することができるよう研鑽＆歯科助手業務、歯科知識を身につける。
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2年目～3年目
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後輩の指導もしながら、更に自身の歯科助手業務への理解と熟練度を上げていく。
技術向上制度※を利用しながら歯科助手として法律上認められている全ての業務は行えるようになっている。
技術向上制度は一番上のランクまで取得後は、今後自分が何を取り組んでいきたいか、保育士としてどのように社会へ貢献していくか、取り組みたい事を考えていく。
「やりたいこと」に合わせて選ぶ
3つのコース設計
マネジメントやカウンセリングのスキルを身につけたい、出産・子育てをした後も長く働きたい など
あなたの将来設計に合わせて必要な知識や技術を身につけられるコースもご用意しています。
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リーダーシップコース
保育士、歯科助手としての業務はもちろん、後輩の指導＆育成を学び、社会人としての「マネジメント」という分野を経験する。医療の現場以外にも通用する、キャリアアップコース。
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小児コース
小児の予防だけではなく、口腔機能発達や矯正の分野など幅広く地域の子供たちの健康を守るために関わり、時にはイベントを通して保護者に向けた健康情報発信も行っていく。公私ともに経験が役立つコース。
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カウンセリングコース
大人・子供問わず患者さんの健康を長く保つため、知識をより多く身につけ、患者さんのお悩みや何を求めているのか希望に寄り添って、最適な答えを選択できるよう歯科医師との橋渡しとしてカウンセリング業務を行う。
WHAT TO DO
保育士の業務内容
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- 診療補助
- 大人・子供問わず歯科医師や歯科衛生士と患者さんの橋渡しとして診療のフォローに入って頂きます。
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- カウンセリング業務
- 始めて来院された方のカウンセリングや治療の進行により説明や相談が必要な患者さんには不安や不明点が無いように、カウンセリング業務を行います。
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- 医院サポート業務
- 安心に診療を行うために必ず必要な滅菌業務や受付業務など幅広く、診療や医院をサポートしていきます。
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- キッズルーム運営
- 保護者の方が安心して診療を行えるよう、お子さんのお預りを行っていただきます。
VOICES
先輩保育士の
歯科助手
- 原田 良江
- 患者さん、スタッフにも優しい歯科医院
- まつい歯科クリニックでは初診時に今のお口の状態を資料にして説明と合わせてお渡ししたり、治療ごとの説明もしっかりしているので、患者さんに優しい歯科医院だと思っています。
週休2日で1日はシフトによりお休みの為、子どもの学校行事など予定がある時は都合に合わせてお休みを取ることができます。有給も取りやすい環境なので、家庭と仕事の両立もしやすい職場です。
保育スタッフ
- 保井 萌実
- 歯医者＝怖いを払拭するサポート
- 元々保育園以外の職場にも興味がありましたが、子どもとの関わりを持ちたいと考えていました。キッズルームがあるという高崎市の歯医者 まつい歯科クリニックを知って見学をしたところ、スタッフの雰囲気の良さに惹かれて入職を決めました。
歯科医院で得た知識はどれも皆さんに知ってもらいたい！と思うものばかりです。歯医者さんが苦手だというお子さん・様々な大人の方ともコミュニケーションを取って、怖い所ではないとわかって頂けるようサポートをしています。患者さんに「ここに来てよかった！」と言ってもらえた時がとてもやりがいを感じます。
保育スタッフ
- 石井 香代
- 小児歯科への理解を深められ、
仕事とプライベートも両立でき充実の毎日です - 保育園でもともと働いていましたが、保護者の方から子供のお口に関する悩みや相談を受けることが多く、実際に自分に子供ができた時にも、同じ悩みに直面し、小児歯科に興味を持つようになりました。
歯科の知識を身につけることは決して簡単ではありませんが、一つ一つの学びが深く、先生方も優しく丁寧に教えてくださるので日々新しいことの発見でとても充実しています。
また、学んだ知識は診療中に発揮することができるので、自身の成長や自信にも繋がっています。
プライベートではお休みも取得しやすく、子供もいるので家族との時間も多く取れるのがうれしいポイントです！
医院の様子をインスタグラムでも発信中！
ROUTINE
当院での1日の流れ
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9:00
早番出勤
リーダー・リーダー候補、子育て中の早番スタッフで診療準備・掃除や当日スケジュールの管理を行います。
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9:20
普通番出勤・朝礼
通常勤務のスタッフも出勤し準備が終わったら、スタッフ間の情報共有のために朝礼を行います。
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9:30
午前診療開始
連携のとれたチーム医療で、診療にあたります。午前は小さなお子さんの診療も多いです。
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13:00
お昼休み
午後診療に備えて、90分しっかり昼休憩をとっていただきます。
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14:30
午後診療開始
夕方からは会社・学校終わりの方が多く、診療内容も多岐にわたります。
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17:30
早番退勤
子育て中のスタッフは診療終了より少し前に退勤していただけます。
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18:00
診療終了・終礼
診療終了後は片付けや掃除を行いますが、残業も少なく、片付けが終わったら退勤です。
REQUIREMENT
募集要項
| 勤務地 | （本院）医療法人まつい歯科クリニック |
|---|---|
| 仕事内容 | 診療補助業務、滅菌・消毒、受付、カウンセリング、キッズルーム運営、子供歯科イベントの企画・運営、その他診療に付随する業務 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 必要資格 | 保育士又は幼稚園教諭としての勤務実績2年以上必須 |
| 給与 | 月給制 ①早番・一般20万～27万 ＜諸手当の内訳＞ |
| 勤務時間 | 【診療時間】9:30～13:00／14:30～18:00 |
| 休日 | 木曜日・日曜日・祝日休み（完全週休2日制） 特別休暇等：年10日程度 |
| 待遇 | ◎社会保険完備（健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険） |
| 教育体制・研修 | ◎教育研修制度：あり |
| 診療科目 | 歯科、矯正歯科、小児歯科、歯科口腔外科、審美歯科・インプラント |
ENTRY
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